3 380 631 SEK
Omsättning
▼ 0.0%
25 000 SEK
Resultat efter finansnetto
▼ 0.0%
10.0%
Soliditet
Stabil
0.7%
Vinstmarginal
Låg
0 SEK
ÅRETS UTDELNING
Ingen utdelning

Substansvärdering

Tillgångar: 242 987 SEK
Skulder: -217 756 SEK
Substansvärde: 25 231 SEK

ℹ️ Om substansvärdering

Vad det är: Substansvärdering baseras på företagets tillgångar minus skulder enligt balansräkningen. Det representerar det värde som skulle återstå om företaget likviderades.

Begränsningar: Denna metod tar inte hänsyn till framtida kassaflöden, immateriella tillgångar (som varumärken eller kundrelationer), eller företagets lönsamhet. Den kan underskatta värdet för lönsamma företag och överskatta värdet för företag med gamla eller svårvärderade tillgångar.

Viktiga händelser

Händelser under verksamhetsåret

Inga väsentliga händelser rapporterade under verksamhetsåret.

Händelser efter verksamhetsåret

Inga väsentliga händelser rapporterade efter verksamhetsåret.

Analys av viktiga händelser

  • Företaget registrerades den 6 november 2023, vilket gör 2024 till dess första fulla verksamhetsår.
  • Största intäktskällan var fakturering till moderbolaget Ärila Golf AB på 2 543 000 SEK.
  • Företaget erhöll offentliga bidrag för personal på 837 000 SEK, vilket var en betydande intäktskälla.

Finansiell analys av bokslutet (2024) i

Sammanfattning

Företaget visar på en stabil start med en positivt resultat på första verksamhetsåret, vilket indikerar en fungerande affärsmodell från början. Den extremt låga vinstmarginalen på 0,7% och den låga soliditeten på 10,0% pekar dock på en bräcklig ekonomisk struktur med begränsat finansiellt utrymme. Företagets existens är starkt beroende av en enda kund, Ärila Golf AB, vilket skapar en signifikant koncentrationsrisk. Trots den positiva kassaflödesgenereringen från verksamheten, krävs en diversifiering av kundbas och förbättrad lönsamhet för att säkra långsiktig hållbarhet.

Företagsbeskrivning

Bolaget bedriver personalbemanning med säte i Nyköping och ingår i en koncern tillsammans med Ärila Golf AB. Verksamheten karaktäriseras av ett litet antal anställda, huvudsakligen visstidsanställda, och en stor del av intäkterna kommer från offentliga bidrag. Detta är typiskt för ett bemanningsföretag i startskedet, där personalkostnader är den dominerande kostnadsposten.

Finansiella Nyckeltal

Nettoomsättning: Omsättningen uppgick till 3 380 631 SEK under det första verksamhetsåret. Detta utgör startnivån för företaget och kan inte jämföras med tidigare perioder.

Resultat: Företaget gick med vinst på 25 000 SEK under året. Detta är ett positivt tecken för ett nyetablerat företag och visar att verksamheten varit lönsam från start, om än med en mycket blygsam vinstmarginal.

Eget kapital: Eget kapital uppgick till 25 231 SEK vid årets slut. Det låga kapitalet är typiskt för ett företag i startfas och speglar direkt resultatet av 25 000 SEK, vilket är den huvudsakliga källan till kapitalet.

Soliditet: Soliditeten på 10,0% är låg och indikerar ett högt belåningsgrad. Detta innebär att företaget har begränsat eget kapital att luta sig mot vid oförutsedda förluster eller lågkonjunktur, vilket ökar den finansiella risken.

Huvudrisker

  • Extrem kundkoncentration med 2 543 000 SEK av totala intäkter på 3 380 631 SEK kommer från en enda kund, vilket utgör en stor affärsrisk.
  • Mycket låg soliditet på 10,0% ger ett litet skydd mot förluster och begränsar möjligheten till framtida investeringar.
  • Beroendet av offentliga bidrag på 837 000 SEK skapar en osäkerhet, då sådana bidrag kan ändras eller upphöra.

Möjligheter

  • Positivt resultat på 25 000 SEK under första året visar på en fungerande kärnverksamhet.
  • Ingående i en koncern med Ärila Golf AB kan ge en stabil bas och möjliggöra framtida intern tillväxt.
  • Personalbemanningsbranschen har potential för expansion om företaget lyckas diversifiera sin kundbas bortom koncernen.