18 975 928 SEK
Omsättning
▼ -3.5%
3 659 695 SEK
Resultat efter finansnetto
▼ -45.0%
70.4%
Soliditet
Mycket God
19.3%
Vinstmarginal
Hög
0 SEK
ÅRETS UTDELNING
Ingen utdelning

Substansvärdering

Tillgångar: 6 428 123 SEK
Skulder: -1 294 029 SEK
Substansvärde: 4 524 093 SEK

ℹ️ Om substansvärdering

Vad det är: Substansvärdering baseras på företagets tillgångar minus skulder enligt balansräkningen. Det representerar det värde som skulle återstå om företaget likviderades.

Begränsningar: Denna metod tar inte hänsyn till framtida kassaflöden, immateriella tillgångar (som varumärken eller kundrelationer), eller företagets lönsamhet. Den kan underskatta värdet för lönsamma företag och överskatta värdet för företag med gamla eller svårvärderade tillgångar.

Viktiga händelser

Händelser under verksamhetsåret

Bolaget har under året avyttrat hela innehavet av 5 000 aktier i Uggla Engineering Sweden AB till Uggla Engineering OY. Bolaget har även förvärvat ytterligare 200 aktier i dotterbolaget Kompeteslaget Mälardalen AB.

Händelser efter verksamhetsåret

Bolaget genomför en fusion med dotterbolaget Kompetenslaget Mälardalen AB.

Analys av viktiga händelser

  • Bolaget avyttrade hela sitt innehav på 5 000 aktier i Uggla Engineering Sweden AB, vilket troligen har påverkat balansräkningen och resultatet.
  • Bolaget förvärvade ytterligare 200 aktier i dotterbolaget Kompetenslaget Mälardalen AB, vilket indikerar en satsning på denna verksamhet.
  • Efter räkenskapsåret genomfördes en fusion med dotterbolaget Kompetenslaget Mälardalen AB, en händelse som sannolikt syftar till att effektivisera koncernstrukturen.

Finansiell analys av bokslutet (2024) i

Sammanfattning

Företaget visar en oroande nedåtgående trend i samtliga finansiella nyckeltal trots att det är ett etablerat företag med verksamhet sedan 2010. Den kraftiga resultatnedgången på 45% och minskningen av eget kapital med 46% indikerar en betydande försämring av lönsamheten och finansiell styrka. Den höga soliditeten på 70.4% ger viss buffert, men den snabba kapitalförbrukningen är en varningssignal. Företaget genomgår troligen en omstrukturering eller har drabbats av en större negativ händelse under året.

Företagsbeskrivning

Företaget är en HR-partner som erbjuder rekrytering, uthyrning, utbildningar och e-kurser till större organisationer över hela Sverige. Med kontor i fyra norrländska städer är verksamheten typiskt tjänsteinriktad med mänskligt kapital som främsta tillgång. Denna typ av företag är vanligtvis känsliga för konjunktursvängningar och kundbudgetar.

Finansiella Nyckeltal

Nettoomsättning: Omsättningen minskade från 19 709 444 SEK till 18 975 928 SEK, en nedgång på 733 516 SEK eller -3.7%. Denna lätt minskade omsättning i kombination med den kraftiga resultatnedgången tyder på ökade kostnader eller minskade marginaler.

Resultat: Resultatet föll dramatiskt från 6 647 431 SEK till 3 659 695 SEK, en minskning på 2 987 736 SEK eller -45%. Denna fördjupning är betydligt större än omsättningsminskningen, vilket pekar på ett allvarligt lönsamhetstryck.

Eget kapital: Eget kapital sjönk från 8 423 422 SEK till 4 524 093 SEK, en minskning på 3 899 329 SEK. Denna kraftiga nedgång är större än årets resultat, vilket indikerar att företaget antingen har betalat ut en betydande del av kapitalet (t.ex. utdelning) eller har haft andra stora avskrivningar.

Soliditet: En soliditet på 70.4% är mycket stark och visar att större delen av företagets tillgångar finansieras med eget kapital. Detta ger en god kreditvärdighet och motståndskraft mot kriser, trots den kraftiga nedgången under året.

Huvudrisker

  • Kraftig resultatnedgång på 45% som hotar företagets långsiktiga lönsamhet och investeringsförmåga.
  • Eget kapital har minskat med 3,9 miljoner SEK, vilket snabbt urholkar den finansiella bufferten trots att den fortfarande är hög.
  • Minskande tillgångar på 4,4 miljoner SEK kan tyda på en nedskalning av verksamheten eller avyttringar.
  • Omsättningsminskning i en bransch som ofta är konjunkturkänslig kan vara en tidig varningssignal.

Möjligheter

  • Den mycket höga soliditeten på 70.4% ger ett robust skydd mot obetalda skulder och ger utrymme för framtida lån om så behövs.
  • Fusionen med dotterbolaget kan skapa synergier och effektivisera verksamheten framöver.
  • Företaget är etablerat med en kundbas i hela Sverige och en bred portfölj av HR-tjänster, vilket ger en stabil grund att bygga vidare på.