Sweden HR Group AB

Sammanfattning

Företaget visar en exceptionellt stark förbättring från ett svagt tidigare år till ett mycket framgångsrikt innevarande år. Den dramatiska vändningen från förlust till hög lönsamhet kombinerat med betydande tillväxt i både omsättning och eget kapital indikerar en mycket positiv utveckling. Soliditeten på 46,6% är stabil och företaget har klarat av en utmanande omvärldssituation väl. Denna prestation är särskilt imponerande mot bakgrund av de utmaningar som beskrivs i branschen.

Företagsbeskrivning

Företaget är ett HR-konsultbolag som erbjuder konsulttjänster, rådgivning och utbildning inom Human Resources Management till både nationella och internationella kunder. Med moderbolag i NB Management AB har företaget en stabil ägarstruktur. HR-konsultbranschen är typiskt projektbaserad och känslig för ekonomiska konjunktursvängningar, vilket förklarar de utmaningar med längre införsäljningsprocesser som nämns.

Finansiella Nyckeltal

Nettoomsättning: Omsättningen ökade från 14 779 074 SEK till 17 609 971 SEK, en stark tillväxt på 19,2%. Denna ökning visar att företaget har lyckats expandera sin verksamhet trots den utmanande marknadsmiljön.

Resultat: Resultatet förbättrades dramatiskt från en förlust på 384 000 SEK till en vinst på 1 761 000 SEK. Denna vändning på 2 145 000 SEK indikerar förbättrad lönsamhet och kostnadskontroll.

Eget kapital: Eget kapital ökade från 1 570 107 SEK till 3 015 547 SEK, en tillväxt på 92,1%. Denna fördubbling av eget kapital stärker företagets finansiella stabilitet avsevärt.

Soliditet: Soliditeten på 46,6% är mycket god och ligger långt över branschgenomsnittet för konsultföretag. Detta indikerar ett lågt belåningsgrad och god förmåga att klara ekonomiska nedgångar.

Trendanalys

Företaget visar en volatil utveckling med tydliga svängningar i både omsättning och lönsamhet. Omsättningen sjönk 2024 men återhämtade sig starkt 2025 till en ny toppnivå, medan resultatet gick från positivt till kraftigt negativt och sedan till en rekordvinst. Denna ojämna lönsamhet återspeglas i vinstmarginalen som varierade från 8,1% till -2,6% och upp till 10,0%. Eget kapital minskade initialt men stärktes betydligt 2025, vilket tillsammans med soliditetens utveckling (39,2% → 27,5% → 46,6%) visar en återhämtning efter en svagare period. Tillgångarna har växt stadigt varje år, vilket indikerar en expanderande verksamhet. Trenderna pekar på ett företag med cyklisk karaktär som efter en motgång 2024 nu verkar ha stark momentum, men den stora volatiliteten i resultatet tyder på utmaningar med att upprätthålla en stabil lönsamhet över tid.

Sammanfattning

Företaget visar tecken på finansiell utmaning trots en etablerad marknadsposition sedan 2012. Omsättningen har minskat med 7,2% och företaget gick från en vinst på 1,3 miljoner SEK till en förlust på 384 000 SEK, vilket indikerar en betydande försämring i lönsamhet. Trots detta har tillgångarna ökat med 14,3%, vilket kan tyda på investeringar eller ökade fordringar. Den låga soliditeten på 27,5% kombinerat med förlust och minskat eget kapital skapar en utmanande finansiell situation som kräver åtgärder.

Företagsbeskrivning

Företaget är ett HR-konsultbolag som erbjuder tjänster inom HR-management, utbildning och organisationsutveckling till både nationella och internationella kunder. Som konsultbolag är det typiskt känsligt för konjunktursvängningar då kunder ofta minskar konsultköp under ekonomiska nedgångar, vilket stämmer väl med den beskrivna situationen med färre uppdrag och längre försäljningscykler.

Finansiella Nyckeltal

Nettoomsättning: Omsättningen minskade från 15 929 723 SEK till 14 779 074 SEK, en nedgång på 1 150 649 SEK eller 7,2%. Detta visar en tydlig negativ trend i försäljning som förklarar delar av resultatförsämringen.

Resultat: Resultatet försämrades dramatiskt från en vinst på 1 296 000 SEK till en förlust på 384 000 SEK, en negativ förändring på 1 680 000 SEK. Denna försämring med 129,6% indikerar allvarliga utmaningar i lönsamhet och kostnadskontroll.

Eget kapital: Eget kapital minskade från 1 954 406 SEK till 1 570 107 SEK, en nedgång på 384 299 SEK. Denna minskning motsvarar exakt förlusten för året, vilket bekräftar att förlusten direkt påverkat företagets kapitalbas.

Soliditet: Soliditeten på 27,5% är relativt låg för ett konsultföretag som normalt har få materiella tillgångar. Detta innebär att företaget har begränsat finansiellt utrymme för ytterligare förluster och kan möta utmaningar vid behov av extern finansiering.

Finansiell analys

Finansiell analys inte tillgänglig för denna årsredovisning.